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Franck Dedieu, journaliste au magazine L’expansion, publie un nouvel article le 27 mai 2010
intitulé "Au travail, il faut éviter les conflits entre personnes" . L’article s’appuie sur une étude réalisée par des chercheurs suédois et publiée en novembre 2009 dans le Journal of
Epidemiology and Community Health selon laquelle « les salariés fuyant le conflit avec leur patron et leurs collègues présentent un risque d’infarctus presque trois fois plus élevé que ceux
prêts à y faire face".
L’auteur cite Philippe Rodet et son ouvrage à ce propos : « La nouvelle tyrannie du sourire pousse beaucoup de salariés à faire semblant. Rien ne doit troubler le décor rose bonbon, sous
peine de vous faire passer pour un caractériel. Du coup, ils préfèrent refouler leurs émotions et finissent par craquer », explique Philippe Rodet, un médecin urgentiste, auteur d’un livre sur le
stress (1).
(1) Se libérer du stress, Eyrolles, 2010.




En 2007, il publie « Le stress, nouvelles voies » aux « Editions de
Fallois », un livre qui vulgarise les mécanismes du stress pour les rendre plus accessibles et permettre ainsi à des profanes de comprendre les nouvelles pistes de son traitement.
Début 2008, il fonde avec Pierre-Yves Poulain,
alors Délégué Général de l’Association Nationale des Directeurs des Ressources Humaines (ANDRH) et Jean-Ange Lallican, alors Président de l’ANDRH de Bretagne-Est, la
Commission Nationale sur le Stress de l’ANDRH. Avec Jean-Ange Lallican, Président de la Commission, Philippe Rodet rédige le livret qui retrace les réflexions menées par la Commission
depuis sa création.